Unternehmensprofil

Firmenüberblick

Wir können Ihre Bestellungen in 10-15 Tagen fertig haben

8 Patente auf dem chinesischen Festland | Fortschritt liche Maschinen aus Japan | ISO 9001-zertifiziert

Über 10 Jahre lang mit temperatur empfindlichen Komponenten beschäftigt
Jiangyin Precision Electrical Equipment Co., Ltd befindet sich in der Stadt Jiangyin in der Provinz Jiangsu und beschäftigt sich seit mehr als 10 Jahren speziell mit temperature mpfind lichen Komponenten. In China werden haupt sächlich Wärme schutz geräte mit Kriech wirkung hergestellt und exportiert, Leistungs schalter, thermostate und Temperatur regler. Diese Produkte können uns über $3 Millionen für den Jahresumsatz bringen.

Strikte Einhaltung der ISO-Normen

Unsere Firma führt ISO 9001:2000 Richtlinien im gesamten Produktions prozess durch. Infolge dessen sind unsere Produkte mit UL-, TuV-und RoHS-Standards konform. Mit fortschritt lichen Einrichtungen können wir monatlich 1,5 Millionen Stück produzieren. Unsere Vorlaufzeit dauert ein bis zwei Wochen. Sonderwünsche und OEM-Bestellungen sind willkommen.

Arbeiten mit bekannten Kunden wie TTI
Mit unserer stabilen Qualität, angemessenem Preis und Berufs erfahrung haben wir in verschiedenen Märkten weltweit sehr guten Respekt gewonnen. Zu unseren Kunden gehören TTI und Jinding Group Co. Ltd.

Kontaktieren Sie uns heute
Senden Sie uns Ihre individuellen Anforderungen und melden Sie sich auf unserer Website an oder rufen Sie uns an, um heraus zu finden, was wir für Sie tun können.

Grundlegende Informationen

Gesamtkapitalisierung
US $500.000 bis 599.999
Jahr der Gründung
1996
Mitarbeiter insgesamt
150 bis 199
Unternehmenszertifikat
NA
Produktzertifikat
NA
Geschäftstyp
 Exporteur ,  Hersteller

Handelskapazitäten

Jährlicher Gesamtumsatz
US $3.000.000 bis 3.999.999
Exportprozentsatz
20 Prozent bis 24 Prozent
OEM-Service
Yes
Kleine Bestellungen akzeptiert
Yes
Markennamen
JiaLing
Zahlungsbedingungen
T/T or L/C at Sight
Wichtigste Wettbewerbsvorteile
Käufers pezifi kationen akzeptiert, OEM-Fähigkeit, Zuverlässigkeit
Sonstige Wettbewerbsvorteile
NA
Großkunde
TTI, Emerson
Exportmärkte
 Nordamerika ,  Mittlerer Osten/Afrika ,  Mittel-/Südamerika ,  Asien ,  Westeuropa ,  Austral asien

Details zur Unternehmensregistrierung

Eingetragenes Unternehmen
江阴市精密电器有限公司
Registrierungsnummer
913202817272360651
Adresse der Unternehmensregistrierung
江阴市璜土镇迎宾西路87号
* In China werden Firmennamen und Adressen nur in chinesischer Sprache registriert.

Prod.-Kapazität

Fabrikangaben

Fabrikgröße
1969 Quadratmeter
Anzahl der Produktionslinien
NA
Anzahl der Produktionsmitarbeiter
150 bis 199
Anzahl der QC-Mitarbeiter
10 bis 19
Jahr der Gründung
1996
Anzahl der F&E-Mitarbeiter
5 bis 9
Adresse
No. 87 West Yingbin Road,, Huangtu Town,, Jiangyin, Jiangsu, China

Sonstige Produktionskapazität

Verwendete Materialien/Komponenten
Schlüssel teile wie Isolier papiere, Bimetall und Kontakte werden aus Übersee exportiert
Maschinenpark/Produktionsprozess
Wir verwenden fortschritt liche automatische Produktions-und Test geräte in unserer Fabrik, um sicher zustellen, dass die Produkte zu 100% getestet und kalibriert werden.
Standortvorteile
Unsere Firma befindet sich in der Stadt Jiangyin, die neben dem Fluss Changjiang liegt. Es ist nur etwa 3 Stunden nach Shanghai und nach Nanjing mit dem Auto. Hu-Ning High way durchqueren unsere Stadt. Dies erleichtert die sofortige Lieferung Ihrer Bestellung. Wir sind auch in der Lage, die Kosten niedrig zu halten und bieten Ihnen daher einen niedrigeren Preis

Qual.-Kontrolle

Sonstige Qualitätskontrolle

Informationen zur Abteilung Qualitätskontrolle/Technische Unterstützung
Wir haben eine Abteilung, die für die Qualitäts kontrolle ver antwort lich ist. Jeder unserer Inspektoren verfügt über mindestens drei Jahre Berufs erfahrung. Sie stellen sicher, dass unsere Produkte Ihren Qualitäts anforderungen entsprechen. Noch wichtiger ist, dass der Kontakt widerstand und die Aktions temperatur zu 100% getestet werden sollten, um die Leistung sicher zustellen.
Verfahren zur Qualitätskontrolle
Unser QC-Personal kann in drei Teams unterteilt werden. Das erste Team ist dafür ver antwort lich, die Spezifikation bei jedem Verfahren während der Produktion zu testen. Das Team gibt Empfehlungen an die Produktions abteilung und sendet einen täglichen QC-Bericht an den Manager. Das zweite Team überprüft die fertigen Produkte, einschl ießlich physischer und elektrischer Spezifikationen. Das dritte Team ist ver antwort lich für alle QC-Verfahren, einschl ießlich der Festlegung von Qualitäts standards.
Herkunft der Materialien und Komponenten
Schlüssel teile wie Isolier papiere, Bimetall und Kontakte werden von ausländischen Herstellern exportiert
Zusätzliche Informationen zum Qualitätskontrollverfahren
Unsere QC-Dokumente folgen streng den GB-und IEC-Standards. Dies stellt sicher, dass unsere Produkte den Anforderungen nationaler und internat ionaler Käufer entsprechen.

F&E-Fähigkeit

Sonstige F&E-Fähigkeiten

Verwendete Maschinen und Ausrüstungen
Bimetall-Umform-und Kontakts chweiß maschine
Montage maschine
Numerisches Steuerungs werkzeug
Temperatur prüfmaschine
Aktueller Tester
Patente und Copyrights
Wir haben mehr als 8 nationale Patente im Thermostat bereich.
Auszeichnungen und andere Anerkennungen
UL, TÜV und RoHS
Standort der Einrichtungen
No. 87 West Yingbin Road, Huangtu Town, Jiangyin, Jiangsu Province, 214445, China
Verfahren und Praktiken
Garantieren Sie die Produkt qualität
Kontrollieren Sie den Produktions fluss der Produkte
Führen Sie verwandte Experimente und Tests durch
Neue Produkte studieren

Profil der Unternehmensregistrierung

by 3ʳᵈ party

Die nachstehenden Lieferanteninformation wurden von den zuständigen Behörden im Land des Lieferanten eingeholt und können ohne vorherige Ankündigung geändert werden. Die Verfahren zur Verifizierung des Unternehmensregistrierungsprofils wurden durchgeführt von 3ʳᵈ party, einer externen Kreditauskunftei

Haftungsausschluss lesen
Eingetragene Adresse
No. 87, Yingbin West Road, Huangtu Town, Jiangyin City
Gründungsdatum
2001/03/07
Rechtsform
Eine Gesellschaft mit beschränkter Haftung
Unternehmensstatus
Leben
Registrierungsstelle
Administrative Examination and Approval Bureau of Jiangyin
Registrierungs-Nr.
913202817272360651
Genehmigtes Kapital
RMB 2,000,000
Eingezahltes Kapital
NA
Import- und Exportlizenz
Yes
Gesetzlicher Vertreter
Wenyi Xu
Geschäftsumfang
Produktion und Verkauf von Strom versorgungen, Temperatur regelungen für Elektro geräte und andere Elektro geräte, Induktoren, Spulen, Transformatoren, Instrumenten zubehör; Selbst operiertes Import-und Export geschäft für verschiedene Waren und Technologien, mit Ausnahme von Waren und Technologien, die vom Staat einges chränkt oder verboten sind. (Bei genehmigungs pflichtigen Projekten können Geschäfts tätigkeiten nur nach Genehmigung durch die zuständigen Abteilungen durchgeführt werden.)
Ablauf der Geschäftsgenehmigung
2051/03/06
Aktionäre
Boqiang Mou;Meiying Ding;Yaozhong Xu;Jianfu Zhou;Ming Xu;Zhengda Shen;Xuejun Xie;Zhengchang Xu;Chengde Du;Xingqin Zang

Verhaltenskodex

Chancengleichheit bei der Beschäftigung/Nichtdiskriminierung
Wir glauben, dass alle Beschäftigung bedingungen auf der Fähigkeit einer Person beruhen sollten, die Arbeit zu erledigen, und nicht auf der Grundlage persönlicher Merkmale oder Überzeugungen. Wir bieten Mitarbeitern ein Arbeits umfeld, das frei von Diskriminierung, Belästigung, Einschüchterung oder Zwang ist, die sich direkt oder indirekt auf Rasse, Religion, sexuelle Orientierung, politische Meinung oder Behinderung beziehen.
Richtlinie zu Zwangsarbeit
Wir verwenden keine Gefängnis-, Sklaven-, Indentured-oder Zwangs arbeit bei der Herstellung unserer Produkte.
Richtlinie zu Kinderarbeit
Wir verwenden keine Kinderarbeit bei der Herstellung eines Produkts. Wir beschäftigen keine Person unter 15 Jahren (oder 14 Jahren, sofern das örtliche Recht dies zulässt) oder das Alter, in dem die Schul pflicht beendet ist, je nachdem, welcher Wert höher ist.
Richtlinie zu Arbeitszeiten
Wir halten angemessene Arbeitszeiten der Mitarbeiter aufrecht, basierend auf den Grenzen der regulären und Überstunden, die nach den örtlichen Gesetzen zulässig sind, oder wenn die örtlichen Gesetze die Arbeitszeit, die reguläre Arbeitswoche, nicht einschränken. Überstunden werden bei Bedarf nach örtlichem Recht vollständig oder zu einem Satz entschädigt, der mindestens dem regulären Stunden entschädigung ssatz entspricht, wenn kein gesetzlich vor geschriebener Prämien satz vorliegt. Den Mitarbeitern werden angemessene freie Tage (mindestens ein Tag frei pro Zeitraum von sieben Tagen) und Urlaubs privilegien gewährt.
Richtlinie zu Nötigung und Belästigung
Wir erkennen den Wert unserer Mitarbeiter an und behandeln jeden Mitarbeiter mit Würde und Respekt. Wir wenden keine grausamen und ungewöhnlichen Disziplinar praktiken wie Andro hung von Gewalt oder anderen Formen von körperlicher, sexueller, psychischer oder verbaler Belästigung oder Missbrauch an.
Richtlinie zur Entschädigung
Wir entschädigen unsere Mitarbeiter angemessen, indem wir alle geltenden Gesetze einhalten, einschl ießlich Mindestlohn gesetze oder den vorherrschen den lokalen Branchen lohn, je nachdem, welcher Wert höher ist.
Richtlinie zu Gesundheit und Sicherheit
Wir sorgen für eine sichere, saubere und gesunde Umwelt in Übereinstimmung mit allen geltenden Gesetzen und Vorschriften. Wir bieten angemessene medizinische Einrichtungen, saubere Toiletten, angemessenen Zugang zu Trinkwasser, gut beleuchtete und belüftete Arbeits plätze sowie Schutz vor gefährlichen Materialien oder Bedingungen. In allen Wohnungen, die wir unseren Mitarbeitern zur Verfügung stellen, gelten die gleichen Gesundheits-und Sicherheits standards.
Richtlinie zum Schutz der Umwelt
Wir glauben, dass es unsere Pflicht ist, die Umwelt zu schützen, und wir tun dies, indem wir alle geltenden Umwelt gesetze und-vorschriften einhalten.
Richtlinie zu sensiblen Transaktionen
Es ist unsere Politik, Mitarbeitern zu verbieten, sensible Transaktionen zu tätigen-Geschäfts beziehungen, die im Allgemeinen als illegal, unmoralisch, unethisch oder als nachteilig für die Integrität des Unternehmens angesehen werden. Diese Transaktionen erfolgen normaler weise in Form von Bestechung geldern, Rückschlägen, Geschenken von erheblichem Wert oder Auszahlungen, die eine Entscheidung, die das Geschäft eines Unternehmens oder den persönlichen Vorteil einer Person beeinflusst, günstig beeinflussen.
Richtlinie zur Bestechung im Geschäftsverkehr
Wir verbieten Mitarbeitern, direkt oder indirekt etwas Wertvolles zu erhalten, als Gegenleistung für die Nutzung oder Zustimmung zur Nutzung ihrer Position zum Nutzen dieser anderen Person. In ähnlicher Weise sind kommerzielle Bestechung gelder, Rückschläge, Trinkgelder und andere Auszahlungen und Leistungen, die an Kunden gezahlt werden, verboten. Dies schließt jedoch keine Ausgaben in angemessener Höhe für Mahlzeiten und Unterhaltung von Kunden ein, wenn diese anderweitig rechtmäßig sind. Sie sollten in die Spesen abrechnungen aufgenommen und gemäß den Standard verfahren des Unternehmens genehmigt werden.
Buchhaltungskontrollen, Verfahren und Aufzeichnungen
Wir führen Bücher und Aufzeichnungen über alle Transaktionen und die gesetzlich vor geschriebenen Verfügungen genau und führen ein System interner Rechnungs legungs kontrollen durch, um die Zuverlässigkeit und Angemessen heit unserer Bücher und Aufzeichnungen sicher zustellen. Wir stellen sicher, dass nur Transaktionen mit ordnungs gemäßer Management genehmigung in unseren Büchern und Aufzeichnungen berücksicht igt werden.
Verwendung und Offenlegung von Insider-Informationen
Wir verbieten strengstens die Weitergabe materieller Insider informationen an Personen innerhalb des Unternehmens, deren Positionen den Zugang zu solchen Informationen verweigern. Insider informationen sind Daten, die nicht öffentlich bekannt gegeben wurden.
Vertrauliche oder urheberrechtlich geschützte Informationen
Wir achten besonders darauf, das Vertrauen und das Vertrauen unserer Kunden in uns zu halten. Daher verbieten wir Mitarbeitern, vertrauliche oder geschützte Informationen außerhalb des Unternehmens offen zulegen, die für unsere Kunden oder für das Unternehmen selbst schädlich sein könnten. Solche Informationen dürfen nur auf der Basis eines Wissens bedarfs an andere Mitarbeiter weiter gegeben werden.
Richtlinie zu Interessenkonflikten
Wir haben unsere Politik entworfen, um Konflikte zwischen den Interessen der Mitarbeiter und des Unternehmens zu beseitigen. Da es schwierig ist zu definieren, was einen Interessen konflikt darstellt, sollten die Mitarbeiter sensibel auf Situationen reagieren, die Fragen potenzieller oder offen sichtlicher Konflikte zwischen persönlichen Interessen und den Interessen des Unternehmens aufwerfen können. Die persönliche Nutzung von Unternehmens eigentum oder die Erlangung von Unternehmens dienstleistungen zum persönlichen Vorteil kann einen Interessen konflikt darstellen.
Richtlinie zu Betrug und ähnlichen Delikten
Wir verbieten strengstens betrügerische Aktivitäten, die unsere Kunden und Lieferanten sowie das Unternehmen verletzen könnten. Wir befolgen bestimmte Verfahren in Bezug auf die Anerkennung, Berichter statt ung und Untersuchung solcher Aktivitäten.
Richtlinie zur Überwachung
Wir verwenden ein Überwachungs programm von Dritt anbietern, um die Einhaltung dieses Verhaltens kodex durch das Unternehmen zu bestätigen. Zu den Überwachungs aktivitäten können angekündigte und unangekündigte Werks inspektion vor Ort, die Überprüfung von Büchern und Aufzeichnungen zu Beschäftigung fragen sowie private Interviews mit Mitarbeitern gehören.
Richtlinie zur Überprüfung und Zertifizierung
Wir benennen einen oder mehrere unserer leitenden Angestellten, um zu überprüfen und zu bestätigen, dass der Verhaltens kodex des Unternehmens eingehalten wird. Aufzeichnungen über diese Zertifizierung sind unseren Mitarbeitern, Vertretern oder Dritten auf Anfrage zugänglich.
Geistiges Eigentum
Wir befolgen und respektieren alle Rechte an geistigem Eigentum während der Geschäfts führung sowohl auf dem weltweiten als auch auf dem heimischen Markt.

Dienste und Support

Probenrichtlinie
Bereitstellung von Proben nach detaillierter Spezifikation.
PLS stellen Ihr Express konto und Ihre Adress details zur Verfügung.
Proben werden Ihnen mit 7 Arbeitstag geschickt
Bürgschaft
Die Garantie ist unsere deklarierte Produkt dauer, die in der Spezifikation beispiels weise 100.000 Zyklen auf listet.
Export/Import-Unterstützung
Wir können unsere Produkte an den ernannten Ort der Welt exportieren.

Wir bieten auch folgende Unterstützung:

Versand

Versicherung

Zoll

Qualitäts prüfung

Verarbeitung von Export dokumenten
After-Sales-Dienstleistungen
Wir haben ein erfahrenes After-Service-Team, das mit mehr als 3 Jahren Aussehen sind, um unseren profession ellen Service zu bieten.

Ihr Feedback wird geschätzt, um unseren Service zu verbessern.
Kundenservice E-Mail
service@jingmichina.com

OEM/ODM

Fabrik OEM/ODM-Fähigkeiten
50 Millionen Thermostate (Thermos chutz) pro Jahr
Anzahl der Produktionslinien
8
Fabrikgröße
5000.0 Quadratmeter
Anzahl der QC-Mitarbeiter
10 bis 19
Anzahl Produktionsmitarbeiter
100 bis 149
Anzahl der F&E-Mitarbeiter
10 bis 19
Jahrelange OEM/ODM-Erfahrung
10
Monatskapazität
3.000.000 bis 3.999.999 Stücke
Monatsleistung
3.000.000 bis 3.999.999 Stücke
Mindestbestellung
1.000 bis 1.999 Stücke
Bediente Hauptmärkte
Austral asien, Osteuropa, Nordamerika, Mittlerer Osten/Afrika, Mittel-/Südamerika, Asien, Westeuropa

Direkte Anfrage an diesen Lieferant senden

0/ 1500
  • Sofortiger Service

  • Hinterlassen Sie uns Feedback

  • App herunterladen

    Scannen Sie den QR-Code zum Herunterladen

    iOS & Android
    iOS & Android
    (Mainland China)
  • Nehmen Sie an unserer Umfrage teil